三月份以来，漳村煤矿认真贯彻落实集团“三会”精神，通过强化隐患排查、优化生产组织、提升员工素质等措施，确保安全生产稳中向好，圆满完成了各项任务指标。
强化隐患排查。该矿牢固树立“风险可控、事故可防”的安全理念，进一步强化隐患排查工作，各业务科室加大对顶板管理、地测防治水、机电安全、辅助运输等重点领域的监管力度。通过自查、排查、督查等形式，对井下采掘头面、关键部位、重点环节进行拉网式排查，确保隐患排查全覆盖、无死角。针对排查出的问题，建立风险隐患台账，推行清单式管理，严格按照“五定”原则进行整改，确保风险隐患动态“清零”。同时，充分发挥宣传优势，利用岗前仪式，对员工进行保安全、保稳定专项教育，引导干部员工增强安全意识，规范操作行为，避免“三违”现象。
强化生产组织。在生产组织过程中，坚持以正规循环为导向，实施合理有序的生产组织和指挥调度，根据现场生产条件、设备状况，制定科学的作业标准、生产程序，使工序流程、生产环节协调运转，最大限度发挥员工和设备的效能。
在此基础上，漳村煤矿持续推进“一优三减”，通过优化矿井各系统配置，减少不必要的生产环节和人员配置，达到减头面、减采区、减人员，提效率、提水平、提效益的目的。坚持抽采先行，优化抽采设计，利用高位钻孔技术代替岩巷掘进，进一步强化“双30”管理实效，推进瓦斯治理精细化、科学化。加强沟通协调，强化统筹联动，高效推进村庄搬迁工作，充分释放压煤资源，为采掘衔接部署提供支持和保障。
此外，该矿合理安排作业计划，各单位严格按排定的生产计划组织生产，坚持正规操作、正规检修、正规循环，强化质量标准化工作，严格落实现场交接班，加强设备检修，改善作业环境和生产条件，提高员工工作效率，确保生产现场安全质量动态达标，为矿井安全生产筑牢根基。
强化培训提升素质。“安全是矿山的生命线，而培训则是保障安全的关键。”漳村煤矿始终将职工培训作为安全管理的基石，通过多层次、多形式的培训活动，为职工安全意识“充电”。在培训过程中，注重理论与实践相结合，通过案例分析、现场模拟等方式，让职工更加直观地了解安全隐患和应对措施。培训结束后，还组织了严格的考核，确保每一位职工都能真正掌握所学知识。“通过这些培训，我不仅学到了很多实用的安全知识，还深刻认识到安全工作的重要性。在今后的工作中，我一定会时刻牢记安全规程，做到上标准岗、干安全活。”新入职的职工说道。
据了解，一季度以来，漳村煤矿各单位开展警示教育，累计培训两千余人次；组织标准化管理人员学习新标准，累计培训87人次；井下特种作业人员换证培训30人次，安全生产管理人员换证培训5人次。通过这些培训，职工的安全意识得到了极大提升、安全知识也更加丰富，为矿井安全生产打下了坚实基础。
（文 李康 李伟）
责任编辑：郝佳丽